기계 조작원, 조립공, 기계 가공원(machinist), 용접공, 제작공, 도금·마감 작업자, 정비 기술자, 품질 검사원.
짧은 답
기계가 원인이라면 대개 청구가 둘입니다. 산재보상은 고용주에 대해서는 유일한 구제책이지만, 기계를 만든 회사에 대해서는 유일한 구제책이 아닙니다. 절단과 눈 부상은 104주가 아니라 240주의 임시장해를 받는 목록에 있습니다. 그리고 시계는 노출 때가 아니라 처음 장해가 생기고 그것을 안 때부터 시작되므로, 1970년대와 1980년대 노출로 인한 청구도 오늘 여전히 기한 안에 있습니다.
기계가 원인이라면, 대개 청구가 둘입니다
산재보상은 고용주에 대해서는 유일한 구제책입니다. 기계를 만든 회사에 대해서는 유일한 구제책이 아닙니다.
방호장치가 제거되었거나, 우회되었거나, 부적절했거나, 장비의 예견 가능한 사용에 맞게 애초에 설계되지 않았다면, 제조사를 상대로 한 제조물 책임 사건이 성립합니다 — 그리고 산재보상과 달리 정신적 고통과 외모 손상에 대해서도 배상합니다.
반복해서 등장하는 피고: 작업점 방호장치가 제대로 작동하지 않는 프레스 브레이크, 펀치 프레스, 전단기; 손이 닿는 곳에 비상 정지 장치가 없는 컨베이어; 산업용 혼합기, 압축 포장기(baler), 압착기; 사출 성형기; CNC 장비; 인터록이 무력화된 로봇 셀; 그리고 잠금·표지(lockout/tagout) 실패에 책임이 있는 유지보수 업체.
기계를 보존하십시오. 수리하거나, 개조하거나, 폐기하지 못하게 하십시오. 기계 부상 사건에서 이것이 제조물 청구가 있느냐 없느냐를 가르고, 며칠 안에 해야 합니다.
240주 급여
Labor Code § 4656(c)(3)은 열거된 아홉 가지 상태에 104주가 아니라 보상 대상 240주의 임시장해를 줍니다 — 2026년 요율 기준으로 추가 136주, 최대 약 $240,000입니다.
아홉 가지 중 네 가지가 이 업종에서 끊임없이 나옵니다.
절단 · 중증 화상 · 고속 안구 손상(high-velocity eye injuries) · 눈의 화학 화상
그리고 104주에서 멈추는 것은 자동 카운터일 뿐, 본인 사건에 대한 판단이 아닙니다. 파일 안에 § 4656(c)(3)을 표시한 것이 없으면, 급여는 예정대로 끝나고 본인은 그것이 법이라는 말을 듣습니다. 전체 구조. · 절단. · 화상. · 눈 부상.
노출
금속. 스테인리스 용접과 도금에서 나오는 6가 크롬 — 폐암 유발 물질. 카드뮴. 파킨슨 증후군을 일으키는 망간. 납. 베릴륨 — 만성 베릴륨병을 일으키고 사르코이드증으로 오진되는 경우가 많으며 — 항공우주 분야에서 중요한 문제입니다.
용제. 트리클로로에틸렌, 염화메틸렌, 톨루엔, 자일렌, n-헥산. 장기간의 용제 노출로 인한 만성 독성 뇌병증은 실재하고, 등급을 받을 수 있는데도, 거의 언제나 나이, 스트레스, 우울증 탓으로 돌려집니다. 이를 입증하려면 정식 신경심리 검사가 필요합니다. 뇌 손상은 어떻게 등급을 받는가.
석면. 남부 캘리포니아의 항공우주·산업 기반은 컸고, 잠복기는 20~50년입니다. 기한은 노출 시점이 아니라 처음 장해가 생기고 그것을 안 때부터 시작됩니다 — 그래서 1970년대와 1980년대 노출로 인한 청구도 오늘 여전히 기한 안에 있습니다. 석면 청구.
실리카, 블라스팅과 마감 작업에서. 규폐증 청구.
이소시아네이트, 코팅 작업에서 — 그리고 감작(sensitization)은 경력을 끝낼 수 있습니다. 화학물질 노출 청구.
소음. 그리고 등급 산정의 함정에 유의하십시오. AMA 공식은 500, 1,000, 2,000, 3,000 Hz의 평균을 내고, 25 dB fence(기준선)를 빼며, 더 좋은 쪽 귀에 5배의 가중치를 둡니다. 전형적인 소음성 난청의 4,000 Hz 함몰(notch)은 등급에 반영되는 주파수가 아닙니다. 청력 손실.
그리고 폭염, 주물 공장, 단조 공장, 밀폐된 생산 구역에서 — 이제 2024년 7월 23일부터 8 CCR § 3396의 적용을 받습니다. 폭염 질환.
§ 4553 신청
고용주가 위험을 알면서도 아무것도 하지 않았다면 — 같은 상태에 대한 이전의 Cal/OSHA(캘리포니아 산업안전보건국) 단속(citation), 무시된 민원, 제거된 방호장치, 무력화된 인터록 — 법은 보상을 2분의 1 늘리고, 법은 이에 대한 보험 가입을 금지합니다. 고용주가 직접 지급합니다.
기한은 부상일부상일 누적 외상이나 직업병 청구에서는, 법이 이 날짜를 처음으로 장해를 입었고 그것이 일과 관련 있다는 것을 알았거나 알았어야 했던 때로 정합니다 — 몸이 닳기 시작한 때가 아닙니다. 거의 모든 기한이 이 날짜에서 계산됩니다.로부터 12개월입니다. 어떻게.
출처
Labor Code § 3602§ 4553§ 4656(c)(3)§ 5412Insurance Code § 116618 CCR § 3396
캘리포니아 법에 대한 일반적인 정보이며, 개별 사건에 대한 법률 자문이 아닙니다.
검토 Jamey Teitell, Partner & Trial Attorney · 최종 검토일
Law Offices of Solov & Teitell, APC · (213) 380-9310
출처 https://www.solovteitell.com/ko/manufacturing-aerospace-workers/ · 최종 검토일